Firdausi Aulia Rahmaniah, Patricia Dhiana Paramita, & Aziz Fathoni. (2026). Pengaruh Machiavillian, Reward dan Organizational Culture Terhadap Fraud Prevention Dimediasi oleh Whistleblowing pada Karyawan Bagian Produksi P.T. CFU Semarang. Jurnal Manajemen Bisnis Era Digital, 3(2), 188–200. https://doi.org/10.61132/jumabedi.v3i2.1652