Theresia Reike Christina Elen, et al. “Pengaruh Work-Life Balance, Gaji, Dan Lingkungan Kerja Terhadap Job Hopping Melalui Motivasi Kerja Sebagai Variabel Intervening: Studi Kasus Pada Pekerja Part-Time Gen Z Di Kota Semarang”. Jurnal Inovasi Manajemen, Kewirausahaan, Bisnis Dan Digital, vol. 3, no. 2, May 2026, pp. 108-24, doi:10.61132/jimakebidi.v3i2.1702.